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新知集团招聘须知

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  • 点击数:5350
  • 更新时间:2009-8-31

新知集团招聘流程
1、简历筛选。按照岗位要求对应聘者进行严格的的筛选,对于符合要求者,通过电话和短信的方式通知笔试和面试时间。
2、初试。通知符合条件的应聘者参加面试,根据招聘岗位的要求相应增加专业技术测评等笔试项目。
3、复试。通过面试的应聘者将进入复试阶段,复试以面试为主。
4、通知录用。录取通知公司会在五个工作日内与您联系,如需复审公司将另行安排(特殊情况需延时或改期将提前电话告知)。如超过五个工作日内没有与您联系,则简历进入公司人才库储备,待有合适的职位时另行通知。
5、按时到公司报到,办理入职手续。

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